Une salariée, licenciée pour avoir laissé son mari utiliser sa session informatique professionnelle, vient d'obtenir gain de cause.
La cour d'appel de Paris a considéré que son licenciement était sans cause réelle et sérieuse.
Une salariée, licenciée pour avoir laissé son mari utiliser sa session informatique professionnelle, vient d'obtenir gain de cause.
La cour d'appel de Paris a considéré que son licenciement était sans cause réelle et sérieuse.
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